吴中区长桥街道积极落实“一二三”工作法，认真做好老干部服务工作。

    建强一个阵地：加强街道老干部活动中心建设，完善硬件配套设施。依托老干部活动中心成立老干部支部，依托这一有效载体，充分发挥老干部支部的战斗堡垒作用。通过不断丰富工作内容，创新服务方法，为老干部提供贴心服务。让老干部工作在老干部支部的强力支撑下，做出亮点、创出特色。

    突出二个重点：一是问需于老干部。根据老干部的特点积极调整工作内容。针对老干部普遍进入高龄、高发病期，将工作的重点由宏观指导转变为微观服务，工作要细致入微，服务要周到温馨。由于老干部经济待遇逐步提高，生活无忧，目前的工作以满足老干部的精神生活需求为重点，通过组织形式多样的文体学习活动，让老干部老有所学、老有所乐。二是问计于老干部。重视老干部余热的发挥，将工作情况及时向老干部汇报，诚恳地向老干部请教，请老干部对实际工作多提宝贵意见和建议，为街道发展献计献策。

    落实三项制度：一是领导干部定期走访慰问制度。主要领导走访慰问老干部，增强与老干部的交流，让老干部切实感受到组织与领导的关心。二是老干部支部定期活动制度。确定每两个月举行一次老干部支部活动。通过座谈会、党课、专题健康讲座等形式，丰富老干部生活，加强老干部相互交流。三是定期问候制度。由组织科负责，定期电话问候老干部，及时了解掌握老干部的思想动态、身体状况，以便第一时间为老干部提供有效服务；设想利用企信通平台，以短信方式给老干部发送信息，包括街道主要工作动态、健康保健知识、温馨提醒等。

    通过踏实的工作态度和饱满的工作热情，真正做到“站在讲政治的高度、立在用心用情的实处、想在更细更好的深处做好老干部工作，像对待自己的父辈那样，以感恩之心，‘敬爱致恭’服务老干部。”