1月31日下午，太仓市全市作风效能建设暨主题教育活动表彰大会召开的第二天，太仓市委老干部局召开全体干部职工工作会议，传达学习了太仓市委书记陆留生和市长王剑锋在会议上的讲话精神，通报了主题教育活动表彰大会上有关表彰决定，认真细致分析了我局在主题教育活动中的不足，并就立足本职提出了“四个着力提升”的具体要求。
一、围绕和谐稳定，着力提升老干部的整体素质。以迎接党的十八大为主线，从稳定广大老干部队伍、充分发挥作用出发，进一步落实好老干部的“八项制度”、订好“四刊一报”、组织老干部深入学习中国特色社会主义理论体系、丰富“常青藤”大讲坛的内容、开展老干部党员三年轮训活动，教育引导老干部坚定政治立场，保持清醒头脑，始终与市委、市政府同心同德、共谋发展。以 “四个创先争优”为目标，大力开展“我为加快太仓现代化建设献一计”、“与大学生村官结对导航”等活动，切实抓好“五好”离退休干部党支部、“四好”离退休干部党员、“三好”老干部争创活动，进一步激发老干部老有所为、再做贡献的热情。
二、围绕品牌服务，着力提升服务老干部质效。进一步强化“机关就是服务，公务员就是服务员”的理念，大力弘扬“五大”服务之风，以“双三心”优质服务品牌的标准，通过开展生活待遇落实情况大检查、改善老干部养老就医环境、深化老干部“四就近”服务、完善离退休干部共享改革发展成果机制等有效手段，进一步在思想上尊重老干部、政治上关心老干部、生活上照顾老干部，努力使老干部的晚年生活过得安宁、幸福、有尊严。
三、围绕文化养老，着力提升“常青藤”文化品牌声誉。深化“省级示范性”活动中心创建和“常青藤让生命之树常青”创新创优两项成果，进一步提高活动中心管理水平，强化服务意识，不断增强中心的吸引力和凝聚力。引导“常青藤”协会开展有益于老干部身心健康的学习、娱乐、健身、休闲活动，适时参加全市性及周边兄弟单位组织的友谊比赛及交流活动。围绕第七届“走进春天”文体活动周、第二届“庆国庆、迎重阳、展风采”文体艺术节、喜迎十八大等三大活动，积极推进文化养老，引导广大老干部选择科学、文明、健康的生活方式，努力走出一条具有太仓特色的老干部“文化养老”路子。
四、围绕创先争优，着力提升服务大局的能力。牢固树立“小部门也有大作用”的观念，自觉把老干部工作放在全市率先基本实现现代化大局中来谋划、把握和推进，对照“六个前列、八大突破”的工作目标，广泛开展“如何全力当好率先基本实现现代化先行军”大讨论活动，不断深化“红色1＋3”、“千百服务实践”、“千名党员联千企”、“在职党员进社区”等活动，不断增强服务基层的意识，以实际行动为率先基本实现现代化作出应有的贡献。
|