2月10日上午，苏州市委老干部局召开办公会，传达学习全市作风暨效能建设会议精神，对照会议要求，查找不足，完善措施，并结合当前工作提出争当“五个”排头兵的要求：
一是树立新标杆，争当全国全省老干部工作的排头兵。在去年获得全市机关作风效能建设优胜单位的基础上，今年要大力开展全市老干部工作标杆管理年活动，通过高水平地加强两项建设，高标准落实两项待遇，高起点谋划阵地建设，高层次加强队伍建设等途径，使全市老干部工作努力成为全国全省的标杆；各职能处（室）和业务部门通过扎实细致的工作，使自己的各项业务努力成为全省老干部工作各条战线上的排头兵。
二是争当学习、宣传、弘扬、传承老干部优良传统、优良作风、优秀品格的排头兵。没有共产党就没有新中国，老干部是党和国家的宝贵财富，没有老干部昔日的抛头颅、洒热血，同样没有今天的新中国，更没有今天的新干部，所以我们要以建党90周年为契机，大力弘扬老干部的优良传统作风和优秀品格，对广大老同志的历史功绩和巨大贡献永远不能忘记，对广大老同志的优良传统作风和崇高精神永远不能丢，尊重、学习、关心和爱护老同志的政策永远不能变，服务老同志的工作热情永远不能减。
三是争当与时俱进、开拓创新的排头兵。干任何事情，做任何工作，不坚持与时俱进、开拓创新的原则，将一事无成、停滞不前，这也符合马克思主义观点，我们要把马克思主义的基本观点同老干部工作具体实际结合起来，用创新的思维分析研究新形势下老干部工作遇到的新情况，解决新形势下老干部工作遇到的新问题，始终坚持老干部工作与经济社会发展大局协调，与苏州“三区三城”建设相适应。
四是争当勤俭节约、艰苦创业的排头兵。尽管我们现在的生活水平提高了，但我们永远不能忘记勤俭节约、艰苦创业的优良传统，因为在我们身边还有不少困难群体和困难群众，我们老干部中也有困难人员，这些情况都要求我们大力弘扬勤俭节约、艰苦创业的优良作风，我们要把有限的经费管好、用好，发挥好更大的作用，各部门和职能处（室）要坚持“不花钱、少花钱、多办事、影响大、效果好”的原则，做好老干部工作，组织好老干部各项活动，通过我们不懈努力，最大限度地降低行政成本。
五是争当严守纪律、廉洁勤政的排头兵。老干部工作在“十二五”期间要开好局、起好步，必须要以全市老干部工作部门优良的作风、一流的效能、廉洁勤政作保证，各级老干部工作部门要模范执行上级廉洁从政的各项规定，一方面要想做事、肯做事、做好事，另一方面要不出事。通过全市上下共同努力，努力把老干部工作部门打造成领导放心、老干部满意、社会各界认可的部门。
中共苏州市委老干部局
2011年2月10日 |