张家港市外经贸局把老干部工作作为全局工作的重要组成部分，以做好老干部工作更好地促进中心工作。该局从三方面努力打造和谐、幸福的老干部队伍，取得积极成效。
一、强化宣传教育。突出三个重点：一是重点宣传老干部为民族独立、国家富强所做的巨大牺牲和非凡贡献，强调老干部在经济社会发展和革命精神建设上的双重建树。二是重点宣传老干部离退休后人不闲，时刻关心单位发展、国家前途，并希望与单位保持密切联系，在自己擅长精通的领域为经济社会发展大局作贡献。三是重点宣传经济社会日新月异，改革开放取得伟大成就，生活水平不断提高，要让老干部从物质和精神两个方面更多地分享这些成果。通过宣传，不断提升工作人员的责任心、服务工作的扎实劲、有关领导的重视度和老干部的幸福感。
二、提升政治待遇。做好四项工作：一是拓展学习场所。与国泰集团开展联手共建，由国泰集团提供两间房间，外经贸局配置电视、空调和桌椅等设备，为老同志开展集中学习、交流思想提供新的场所。二是丰富学习资料。为老干部征订《银潮》《老年周报》和《张家港日报》，在老干部场所丰富党报党刊上提供最大限度支持，满足了老干部及时了解国家大事以及“双高期”后在家自学的需要。三是强化支部作用。经常性组织老干部参加局党总支活动，借助学习实践活动，与在职干部职工一道开动员会、上大党课、召开意见征集会、介绍全市发展及外经贸状况，老干部的党性和组织归属感更强。四是发挥政治优势。适时邀请老干部给全局党员上党课，结合亲身经历，回顾光辉历程，对突出老干部的政治地位，传承优良革命传统，激励后辈奋发有为起到综合作用。
三、规范服务工作。把握三个关键：一是规范办事程序。要求工作人员在为老干部提供服务时做到程序正规、工作细致。二是建好工作台帐。老干部工作台帐由专人负责，实行动态管理，做到客观详实，一目了然，对提升工作质量和效率起到积极作用。三是坚持服务到位。要根据老干部的实际情况，千方百计为其提供优质服务，切实落实老干部的各项待遇。如有的离休老干部记忆力不好，分辨事务能力下降，工资条等需由子女代领的，工作人员会主动将之送达老干部子女手中，并详细做好说明解释工作。如发生政策性待遇调整等情况，则及时向老干部讲明政策、传达精神及标准，维护好老干部的切身利益。
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