吴中区针对离休干部普遍进入高龄和高发病期的现状，区委老干部局牢固树立以人为本的服务理念，把加强离休干部居家养老服务作为当前老干部工作中急需破解的难点、热点问题，通过扎实有效地工作，努力为老同志安度晚年提供各种服务。
一是统一思想，提高认识。在3月18日召开的全区老干部工作会议上，把加强离休干部居家养老服务工作列为今年的老干部工作重点，强调各主管单位和所辖街道社区要统一思想，牢固树立大局意识和服务意识，切实增强紧迫感和责任感。二是明确规定，细化职责。结合吴中区老干部工作实际，研究出台了《吴中区加强离休干部居家养老服务工作的意见》，明确要发挥社区优势，使老同志就近得到关心照顾、就近得到各种服务，并对主管单位和老干部局应担负的服务职责作了细化规定，便于各方落实执行。三是贴近实际，深入调研。区委老干部局4月期间先后赴木渎、甪直等乡镇和经贸、粮食、教育、农林、贸易等部门实地调研，召开部分单位分管领导和老同志参加的座谈会，进一步摸实情，听意见，为今后进一步改进居家养老服务质量和完善服务内容了解掌握第一手材料。四是沟通协调，掌握动态。定期与离休干部主管部门、所辖街道、社区沟通联系，互通情况，及时掌握老同志思想动态和生活状况，针对性地指导社区开展志愿者结对、走访慰问等服务，帮助老同志协调解决实际困难。五是突出重点，优化服务。重点突出区29名独居离休干部，为他们申请安装“老干部重急难呼叫服务系统（电子保姆）”，确保离休干部发生特情时得到及时施救和援助。积极推进社区建设条件完善或老干部人数较多的乡镇、街道挂牌建立“老干部活动室”。目前，吴中区挂牌的老干部活动室已有10个。这些活动阵地的建立，为老同志的就近学习、就近活动和就近发挥作用提供极大的方便。
吴中区委老干部局
2009年6月16日 |