11月4日，苏州市委老干部局召开全体中层以上干部会议，认真学习市纪委和市监察局《关于深化廉政风险防控工作推进惩治和预防腐败体系建设的意见》，并结合老干部工作实际，进一步推动老干部工作部门党风廉政建设。
市委老干部局副局长谢正才强调，要全面贯彻中央、省委、市委关于反腐倡廉的决策部署，充分认识新形势下反腐倡廉工作重要性和紧迫性，以改革创新的精神加强老干部工作部门的反腐倡廉建设，进一步推进老干部工作部门和工作人员依法行政、公开透明、务实高效、清正廉洁。具体要做到“三个切实”：
一是切实增强新形势下反腐倡廉建设的自觉性。老干部工作部门涉及到的钱物虽然不是很多，但也要十分清醒地认识到工作中存在的不足和问题，而且党的十七大也强调要把反腐倡廉建设放在更加突出的位置，旗帜鲜明的反腐倡廉。老干部工作部门、工作人员要认真贯彻十七大精神，毫不松懈地把反腐倡廉工作抓紧抓细抓实，严格落实党风廉政建设责任制，扎实推进惩治和预防腐败体系建设，不断增强新形势下反腐倡廉建设的自觉性，为推动科学发展、促进社会和谐提供有力的政治保障。
二是切实把制约监督权力的制度建设摆在更加突出位置。各处室要以加强对权力的制约监督为重点，更加注重制度建设，认真抓好反腐倡廉制度规范执行的各项工作，加快建立健全决策权、执行权、监督权既互相制约又互相协调的权力结构和运行机制，真正做到用制度管钱管权管人管事。要着力完善科学民主决策机制，提高决策的透明度和科学性；着力构建约束权力运行的刚性机制，最大限度地减少以权谋私、权钱交易的机制漏洞；着力规范涉及大家利益的从政行为，把反腐倡廉与解决损害大家切身利益的问题紧密结合起来；着力推进权力公开透明运行，以公开促公正，以公开促廉洁；着力强化对行政权力的监督，加强对管钱管物管人等职能部门的监督，切实做到有权就有责、用权有监督、违法必追究、侵权要赔偿。
三是切实加强对反腐倡廉工作的组织领导。各处室尤其是管人管钱等职能处室的负责同志要切实担负起廉政建设的政治责任，坚持把反腐倡廉同改革发展工作、同老干部工作的具体实际结合起来，一起部署、一起检查、一起落实。要严格执行廉政建设责任追究制度、报告制度和检查考核制度，真正把反腐倡廉的各项要求落到实处。局领导班子要带头廉洁从政、从严要求，自觉遵守廉政建设的各项规定，严格执行“四大纪律八项要求”，管好班子，带好队伍，作好表率。各处室负责任人要切实加强对所属人员的教育和管理，加强理想信念和从政道德教育，党的优良传统和作风教育，党纲党纪和法律法规教育，进一步规范从政行为，形成良好风气，努力建设让党委放心、老干部满意的老干部工作部门。
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