自基层党员冬训工作开展以来，创元投资离退休中心坚持贴近实际，精心制定冬训方案，采取多种有效方式，按下“理论学习”“互动交流”“学用结合”键，使中心党员冬训工作持续升温。

       一是以学铸魂，按下理论学习的启动键。离退休中心认真落实创元集团党委和苏州市委老干部局的部署要求，召开党员冬训工作部署会、离退休干部党支部书记座谈会，制定详细的冬训学习计划表。以“创元薪火”党建品牌为抓手，组织各支部围绕“党员冬训蓄能量 凝心铸魂开新局”主题开展党日活动，让老党员与时俱进学习党的最新理论成果，做到思想不脱节、不掉队，不断巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果。

       二是云端发力，按下互动交流的快进键。充分发挥党员干部模范带头作用，党工委领导录制“冬训第一课”，以短视频形式推送至各离退休干部微信群。鼓励各离退休支部书记围绕党员冬训五大内容开展专题宣讲，并面向中心全体党员开展冬训微感悟、金句微分享等活动。突破传统形式，及时推送“学习强国”“苏州敬老先锋”“今日创元”等平台的专题学习资料，定期制作《时政学习参考》电子刊物，引导老干部在润物细无声中牢记初心使命。

       三是银发生辉，按下学用结合的运行键。鼓励各支部成立志愿服务分队，以“党旗红”引领“志愿红”。以舞蹈、书画等兴趣小组为基础，与苏州康养集团、泰康吴园等市属国企开展共联共建，志愿服务队开展“迎新春、送祝福”写春联迎新春活动，各离退休干部支部书记尽力而为又量力而行地定期走访患病、空巢离退休干部，将党员冬训“内化于心、践之于行”，在知行合一中接受党性淬炼。

       下一步，中心将持续深化冬训工作，不断拓展冬训形式，探索冬训学习新模式，多措并举，不断激发党员冬训内驱力，使党员冬训真正成为基层党员统一思想、凝聚力量、谋事创业的“加油站”。