近日，姑苏区委老干部局组织处级退休干部支部委员们就贯彻落实中共江苏省委老干部局、中共江苏省委离退休干部工作委员会印发《关于在全省离退休干部党员中开展“两在两同”建新功行动的实施方案》的通知召开了专题会议。

会上，党建工作组组长严俊松向参会的支部书记及委员们传达了省级的文件精神，并提出了姑苏区离退休党员开展“两在两同”建新功行动的实施方案和工作举措。

以巩固深化离退休干部“六有一提升”工程实施成果为重点，以“红帆领航”、“银发红枫”、“红色温馨”、“红色接力”工作为抓手，强化党建引领充分发挥老同志的经验智慧和独特优势，弘扬党的光荣传统和优良作风，积极为党和人民的事业发光发热、再立新功。主要举措有以下四条：

一是广泛讨论、广凝共识。在离退休干部党员中广泛开展好“我为姑苏发展做什么”大讨论活动。分批次组织召开离退休干部党组织领导班子成员会议，传达学习上级有关文件精神和姑苏区第三次党代会精神；各支部组织全体离退休干部党员跟进学习贯彻。通过讨论进一步强化认识、统一思想，凝聚广泛共识。

二是深学理论、深化认识。将思想引领作为引导老同志践行“两在两同”建新功行动号召的重要保证，以深学习总书记在建党100周年庆祝大会上的讲话为重点，持续深入开展好党史学习教育活动。通过线上学与线下学、集中学与自主学相结合的形式，采取开办专题讲座、举办知识竞赛、开展实景体验、送学送课上门等灵活多样的方式，让广大离退休干部党员在历史交汇的关键节点再一次“补钙”。

三是坚强组织、坚固堡垒。以加强党组织建设为着力点，在充分调研分析、广泛征求意见的基础上，采取先试点后实施，以点带面的方式，逐步稳妥优化离退休干部党组织设置、优化党组织领导班子、优化党务工作，进一步提升党组织的凝聚力、战斗力。加强党建助理员队伍的培养力度，通过领导帮带、业务学习、实践锻炼，努力提升他们上传下达、组织协调、参谋助理能力。

四是走入基层、走实服务。把深入社区一线开展“银发红枫”志愿服务作为践行“两在两同”建新功行动的主要途径，开展“我为社区群众办实事”系列活动，组织引导老党员积极参与社区疫情防控、平安创建、文明实践、社区管理、法律援助等志愿活动，在助力基层治理、维护社会稳定中建新功；引导离退休干部党员关心关注社会风气的净化和青少年的成长，以耳闻目见、亲身经历回顾党的光辉历史、歌颂党的丰功伟绩、传承党的红色基因，在助力培育时代新人中建新功。结合传统节日，组织“银发红枫”志愿服务队集中为社区居民提供多样化便民志愿服务，在助力社区和谐发展中间新功。

区委组织部副部长、老干部局局长屈大庆对以上举措提出了三条工作要求。

一是强化组织领导。老干部局在离退休干部“两在两同”建新功行动中要发挥牵头抓总作用，具体负责组织筹划、综合协调、宣传引导、经验总结等工作，同时也将推动方案落实作为局本级开展“两在两同”建新功行动的重要内容，抓紧抓实，抓出成效。

二是广泛宣传发动。老干部局及各离退休干部党组织采取会议传达、微信宣传、组织生活等形式，引导广大离退休党员干部积极参与到“两在两同”建新功行动上来。及时总结和大力宣传好在“两在两同”建新功中涌现出来的先进个人和团队，形成鲜明示范导向。

三是坚持常态长效。及时将“两在两同”建新功行动中形成的好经验、好做法以制度形式固化并坚持下去，与时俱进不断完善内涵及推进方式，把开展“两在两同”建新功行动与推动老干部工作高质量发展结合起来，做到深度融合、相互促进。