7月17日，苏州市“银发生辉”工程交流会议在市老干部活动中心举行。市委老干部局副局长邵建清，各县级市、区老干部活动中心主任，创元投资离退休干部服务中心，市老干部活动中心有关人员参加会议。

    按照省局《关于江苏离退休干部“银发生辉”工程实施方案》文件要求，今年，各地围绕“银发生辉”工程，开展了各具特色的活动。在4月举办的“百团千人万步走”活动中，来自各地的“银发生辉”志愿者服务队开启了全年“银发生辉”主题活动的序幕：

    一是助力新时代党的建设。苏州市老干部宣讲团志愿服队深入学校、企业、基层开展党的理论宣讲活动60余次,5000余人次参加听讲。高新区开展离退休干部党建“一社一品”建设，开展红色光影、红色读书季活动；相城区先后组织老干部走进黄埭镇东新、埭川等社区，开展习近平新时代中国特色社会主义思想和相城区经济、社会发展形势、理论宣讲。

    二是助力脱贫攻坚。紧紧围绕苏州扶贫协作工作大局，苏北和低收入人口脱贫攻坚重点任务，组织离退休干部扎实开展科技扶贫、医疗扶贫、结对帮扶等志愿服务活动。太仓市“常青藤”老干部志愿者收集并实现贫困孩子的“微心愿”；创元集团组建志愿者服务队，持续开展爱心助学活动，募集7300元爱心款助学6名学生。

    三是助力乡村振兴。围绕贯彻落实《苏州市乡村振兴战略实施规划（2018－2022年）》，组织广大离退休干部开展送党课、送文化下乡等活动，在加强乡村文明建设、关爱农村弱势群体、建强农村基层党组织等方面发挥积极作用。常熟市开展“虞城晚霞红”走基层书画巡展等文化惠民活动；吴中区“走基层送党课”项目走进8个乡镇、街道，服务基层老党员400多人；园区组织“乐龄先锋”银发人才走进企业、基层服务开展正能量服务。

    四是助力社会治理。组织老干部法律顾问团、时事政治宣讲团等团队参与法治宣传教育、调解邻里纠纷、和谐社区建设等工作。引导老同志深入察民情、听民声、解民意、帮民困，在党委政府和群众之间架起一座连心桥。吴江区开展“进机关、看治理、聚力量”参观考察活动，感受社会治理的新变化。姑苏区有司法工作经验的老干部组成志愿者服务队深入社区为群众提供法律咨询服务工作。

    五是助力培育时代新人。组织热心青少年工作的离退休干部志愿者，积极参与关心下一代工作，向青少年讲历史讲传统、传思想传精神，帮助青少年树立正确的世界观人生观价值观。昆山市老干部书画志愿服务队深入社区与学生开展活动；张家港市组织“银发先锋”老干部志愿服务队开展“老少同乐传帮带”主题活动。通过一系列活动，引导广大离退休干部充分发挥政治优势、经验优势、威望优势和专业特长，为推动高质量发展走在前列、建设“强富美高”新苏州作出新贡献。

    随后，各地根据新时代老干部工作要求，就上半年老干部活动亮点、创新工作以及遇到的重点、难点问题进行了交流。

    市委老干部局邵建清副局长充分肯定了各县级市、区上半年所取得的成绩，并对下半年老干部活动工作提出要求：

    一要提高政治站位，以党建促团建。把政治建设放在首位，进一步加强老干部团队协会建设。利用老干部党校、老年大学、老干部活动中心、现场教学基地主阵地，认真组织开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育，充分发挥老干部团队协会的引领示范作用。

    二要围绕“五个助力”，积极引导老干部发挥作用。各地要紧紧围绕省局“银发生辉”工程，结合属地优势与特点，组织“银发生辉”志愿者服务队开展“五个助力”活动，大力实施志愿服务行动，引导广大离退休干部持续为党和人民事业增添正能量。

    三要围绕建国70周年，开展好“晚霞生辉”品牌活动。各地要以“晚霞生辉——颂祖国 感党恩 当先锋”主题活动为载体，紧扣主题、认真谋划，精心搭建平台，开展一系列有纪念意义、符合时代特点、符合老干部工作实际的活动，充分展示老干部的时代风采。

    四要加大宣传力度，以典型引领新风尚。充分发挥“最美老干部”、老干部宣讲团和正能量教育基地（导师）等作用，通过挖掘和选树老干部先进典型，宣传老干部在老有所学、老有所乐、老有所为等方面的感人事迹，带动引导广大离退休干部讲好中国故事，传递正能量，唱响时代主旋律、好声音。