4月18日下午，苏州召开全市老干部信息宣传调研工作会议。全市老干部系统40余名信息员参加会议。

苏州市委离退休干部工作委员会副书记臧传军总结了2018年全市老干部系统信息宣传调研工作取得的成绩，同时指出了存在的问题和不足。

会议对高质量做好2019年老干部信息宣传调研工作作出部署。进入新时代，党和国家各项工作的鲜明主题就是推动高质量发展。市委组织部副部长、老干部局局长张娟高度重视信息宣传调研工作，她强调，要把“高质量”作为当务之急和主攻方向。会议强调要更加注重从追求“高数量”转向追求“高质量”，更加注重从动态浅层信息转向经验做法提炼，不断提高信息报送的精准性、时效性和有效性。

会议对做好今年老干部信息宣传调研工作作了具体部署。

一是要强化精品意识，进一步提高信息工作的质量和水平。一要在选题策划上下功夫。主动挖掘信息，不断拓展信息来源。增强策划意识，增强宣传实效性。二要在分析加工上下功夫。要从全局高度，对信息素材深入研究、认真打磨、精心加工，使信息具有生动性和深刻性。三要在改进文风上下功夫。要更多借鉴新闻写作的手法采写信息稿件，切实在又“简”又“活”上下功夫，大力倡导简约清新的文风。

二是要强化政治意识，进一步提升宣传工作的辐射力和影响力。一要把握正确的宣传导向。把政治方向摆在第一位，牢牢坚持党性原则，牢牢坚持正确舆论导向，牢牢坚持正能量导向为主。二要深入做好先进典型宣传工作。继续深入挖掘和树立一批老同志先进典型。三要创新宣传理念和方法。积极协调各方力量，整合资源做，用好报纸、电视、杂志等传统媒体，微信、网站等新媒体资源，对老干部工作进行多渠道、全方位、广覆盖的集中宣传。

三是要强化问题意识，进一步提升调查研究的方法和手段。一要抓好重点课题的研究。聚焦老干部工作的热点难点问题，从离退休干部党组织建设、发挥作用、服务管理、自身建设四个方面进行选题，开展深入调研。二要改进调研方法。用好“身到”、“眼到”、“耳到”、 “口到”、“心到”、“手到的”“六到”工作法。三要搞好调研成果的转化。重视调研成果的共享和转化工作，使调研成果更好地为领导决策和研究制定有关政策服务。

会议要求各级老干部工作部门要切实树立信息调研先行、舆论宣传推动的工作理念，把信息宣传调研作为要事来抓、作为大事来抓。要加强组织领导。各地各单位分管信息宣传调研工作的领导要亲自谋划、亲自研究、亲自部署、亲自推动，带头参与重要信息调研、重要信息稿件审改。要健全工作机制。建立目标责任考核机制，以量化指标分配各地各单位在各种发布渠道的考核指标。建立信息约稿和激励表彰制度，增强做好信息工作的主动性和成就感。要加强队伍建设。信息宣传调研工作者要不断掌握新知识、熟悉本领能力，增强脚力、眼力、脑力、笔力。各地各部门也要结合实际，建立老干部工作一线队伍，努力打造一支政治过硬、本领高强、求实创新、能打胜仗的信息宣传调研工作队伍。