带着感情做好老干部工作
苏州市地方志办公室 庄建中
老干部工作是我们党和政府的重要工作内容。近年来，我们地方志办公室认真贯彻落实市委老干部局的工作部署和要求，认真做好具体工作，做到思想上敬重老同志、感情上贴近老同志、工作上服务老同志，政治上关心老同志、健康上帮助老同志，从而平稳有序地开展老干部工作。
一、领导重视，强化意识，步调一致
本办领导班子充分认识老干部工作的重要性，认为老干部是我们党和国家发展进程中形成的一个特殊群体，他们为我国的革命、建设和改革事业作出了不可磨灭的丰功伟绩，是我们党和国家的宝贵财富。老干部工作是党的事业的重要组成部分，在党的全局工作中占有重要地位，同时也是社会主义和谐社会建设的一个重要方面。在党的十七大报告中胡锦涛总书记提出了“全面做好离退休干部工作”的要求，把新形势下的老干部工作提到了新的高度。我们贯彻落实中央的精神应该按照胡锦涛同志所提出的：“老干部工作无小事，老干部工作事关大局，十分重要。”这一指示，把老干部工作做好做实。我办叶正亭主任以前在广电总台任副总台长时也分管老干部工作，工作经验丰富，他深有感触地说：“要带着感情做老干部工作。人都是要老的，老干部们的今天就是我们的明天，我们要服务好老同志，为年轻人做好榜样，尊老爱老是我国的好传统，要一代一代传承下去”。领导班子思想一致，把老干部工作列入重要工作内容。工作上分工明确，重要事项集体商定。每年的慰问活动或每次的老干部活动，主要领导和分管领导都亲自带队或亲自到场，老同志们十分满意。
二、建立支部，完善制度，开展活动
本办离退休干部人数不多，只有10人，其中中共党员7人。本来离退休党员与在职党员同在一个党支部，后来考虑到离退休干部的自身特点，同时也符合党章建立支部的规定，在2005年我办党支部报请市级机关党工委批准，建立了离退休支部。为了组织活动的有效开展，党总支安排了分管老干部工作的在职党员担任了支部副书记，在后来的换届中，支部正副书记全由退休党员担任，党总支按市委老干部局的要求，安排分管老干部工作的在职党员担任离退休支部的书记助理。离退休党支部的建立，强化了老干部工作的组织保证，为离退休干部活动发挥了积极作用。为使离退休老同志的活动正常化、制度化，我办党总支制定了关于离退休老同志活动制度，文件确定了实行双月茶话会制度和一年安排两次的外出活动。考虑到大部分老同志年事已高，身体虚弱，文件中规定外出活动原则上一天之内，不在外住夜；还可有一名家属陪同参加。体现了对老同志们的爱护和负责。文件中规定每次茶话会有一位在职领导参加，会议内容包括本办领导向老同志通报近期工作情况；传阅有关文件；报告老干部工作的相关精神；宣传国内外形势；向各位老同志征求业务工作意见或建议等。文件中没有对老同志们提出任何要求，体现的只是对老同志们的关心和尊重。老干部工作机制的完善，使老同志们的活动正常开展。每逢茶话会按规定领导到场，有时主要领导和分管领导一起到来参加，会议气氛缓和融洽，看看文件，听听通报，讲讲形势，谈谈感想，显得轻松而又有收获。对于外出参观活动的去处，我们采取预先征求老同志意见的方式，按照大多数人的意愿来确定。我办离退休老同志多是文化人，人文意识强，关注地情民俗，喜欢到名城古镇村落走走，近年来我们先后组织老同志去了昆山千灯、无锡马山、浙江东阳等地参观。外出活动时，我们谨慎安排，悉心照顾，同时按照主要领导的叮嘱，随时报告安全情况，直到各自安全到家才放心。组织老同志们外出活动，以前我们每年也进行一到二次，但是现在大部分老同志进入了“双高”期，我们感到压力越来越重，责任也更大，但老同志们有的很自信，他们对我们很放心，评价一直很好。
三、走访慰问，住院探望，疏导思想
每年两次走访慰问离退休老同志，是市委老干部局的规定要求，我们坚持贯彻执行。除此之外，我们在节假日和平时还不定期的到老同志家中进行走访。每逢走访活动，领导班子十分重视，商定慰问方案。走访由主要领导亲自带队，与分管领导和老干部工作者一起分别来到老领导和离退休老同志家中进行慰问。慰问中除了给每位老同志送上慰问金外，主要是关心老同志们的生活和身体状况。在今年春节前和这次夏季高温的两次慰问老领导活动中，叶主任说：不要老是送饮料、食品。冬天给每位老领导送上了一盆茂盛的水仙花；夏天送上的是一瓶粗壮的富贵竹，这几位有着相当文化素养的老领导十分中意，非常开心，他们说在冬季送来了春意和花香，在盛夏带来了绿色和凉爽。也丰富了老领导们的生活情趣。近年来，大部分老同志进入了高龄期和高发病期的“双高期”，发病住院时有发生，每当遇有生病住院的老同志，我们领导总是十分关切，亲自与做老干部工作的同志一起带上慰问品赶往医院进行探望，了解病情和需求，宽慰老同志安心治疗得以早日康复。领导的亲自探望，使老同志们的心理得到了安慰，感受到了组织的重视和关怀。在老干部工作中我们还重视老同志们的思想情绪状况，有两位退休老同志在机关实行阳光工资套改时，对自己的套改职级产生了问题，其中一位老同志情绪激动，由其老夫人陪着来到单位要求弄清职级问题，据其老伴说几天来他一直想不通，睡不着觉，引起血压上升，老干部工作的同志得知后感到事情不小，在做好解释安稳老同志的同时，马上向主要领导和分管领导作汇报，领导们十分重视，表示这件事一定要处理好，不然会影响到老同志的身体健康。随后按照领导的指示，老干部工作的同志通过查阅档案材料后，来到老同志家中对他进行疏导，向他说明我们没有搞错，职级问题已经是个历史问题，同时劝慰他要想开一点，身体健康才是根本。经过说明和疏导，老同志的情绪得以缓和。后来我办叶主任还在老干部茶话会上专门给几位老同志做思想开导工作，使老同志们的思想开朗起来。
四、政治上关心，待遇上落实，服务上周到
离退休老同志的思想政治建设是老干部工作的重要内容，离退休老干部“退休离岗不离党”。几年来我们通过党组织开展的先进性教育活动，学习科学发展观活动，组织老同志一起参加学习，使老同志们加深对新时期党的方针政策的认识和理解。学习过程中，我们组织老同志到常熟蒋巷村参观了新农村建设。还通过安排听报告、讲座和组织学习文件、讨论漫谈等形式，让老同志们对当前国内外形势和发展趋势有所了解。通过开展多途径多形式的学习，以期提高老同志们的政治思想认识，更新陈旧观念，思想水平与时俱进。在去年的四川震灾捐款和今年的关爱帮扶生活困难群众捐款活动中，通过我们的思想发动，老同志们十分支持和理解，慷慨解囊，分别交纳了特殊党费或捐款，奉献了关爱之心。在离退休老干部的各项待遇上，我们都根据市委老干部局的规定和要求认真落实到位，包括各项费用的发放；为老同志订阅报刊杂志；票证和慰问品的领发等项工作都及时做好。每到年终我们还为离休干部及其遗属向老干部局申领补助金以资补贴，今年我们为“空巢”离休老干部上门安装了“电子保姆”。为老干部做好服务工作是老干部工作的本质和核心。在工作中我们认真对待、热情报务，力求把服务工作做实、做细、做到位，使老同志们满意。离退休老同志与我们工作相处几十年，他们曾经是我们的老同事，也是我们的老前辈，彼此熟知了解，关系融洽，很有感情。我们敬重他们，他们大多是文化人，属于专家学者型人物，文化学养深厚，为人谦虚，学风严谨，在我市文史界有一定的声望和影响，他们是我们业务工作的榜样。我们的老党员同志具有优良的道德风范，他们识大体，党性观念强，政治上坚定，一生跟党走，是我们党培养的老知识分子。他们朴实无华，在离退休以后，从不麻烦组织，他们熟悉并体谅单位，信任领导。他们精神生活充实，为我市的文化事业继续发挥余热，部分老同志还成为我办的老专家成员。我们为有这些老同志感到欣慰，为他们做好服务感到很愉快。我们保持经常联系，我们把老干部工作当作自己的事情去做，他们体检我们一定陪着，他们去疗养我们要送上车，他们生病我们总要去探望，有些退休老同志行走不便，医药费报销我们上门取送。单位里有发的物品总会考虑到离退休同志一份，有时所发的钱款、书、茶叶、材料之类都送到老同志家中。单位里开展活动总是用车接送。
我们的老干部工作很平常，不过凭心而论，我们是带着感情去做、用心去做的。在我们的工作中经常得到了市委老干部局的指导和帮助，在这里表示感谢。在今后的工作中，我们要按照市委、市政府的总体部署，落实好市委老干部局的工作标准和要求，结合新的形势，拓宽新思路，同时向兄弟单位学习，认真把老干部工作做好，上新台阶。
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