2017年1月4日上午，苏州市人社局召开了本年度的第一次退管委工作例会。局党委书记、局长、退管委主任程华国同志出席并对离退休干部工作提出了新的要求。

    会上，局退管办汇报了2016年工作情况，主要抓好了“四个确保”即：做好做实，确保了各项活动丰富多彩；做深做细，确保了各项待遇落到实处；完善制度，确保了各项工作规范有序；加强教育，确保了政治思想高度统一。同时，汇报会了2017年的工作计划，主要做到“抓好一个教育、做好三项服务、开展五次活动”。抓好一个教育就是要抓好离退休干部的思想政治教育。做好三项服务即：做好7个走访慰问工作、做好离退休干部的体检工作、做好退休处级及以上干部保健疗养等工作。开展五次活动即：举办迎新春座谈联欢活动、三八妇女节参观活动、健康教育活动、重阳登高祝寿活动、各兴趣小组的活动。

    会上，就2016年经费使用情况、2017年经费预算以及提请退管委研究讨论的有关问题进行了说明。各退管委成员和职能处室就上述事项进行了讨论。

   最后程局讲话，先是充分肯定了2016年局离退休干部工作，并就相关具体问题进行逐个讨论研究，当场拍板。如对春节走访慰问对象在允许条件下应该多走访些；对于各种慰问标准应该建立逐年增长机制；对于特定人员慰问标准应特事特办；对离退休干部用车不管采取何种方式必须确保。同时，要求退管委成员充分认识到离退休干部是党和国家的宝贵财富，离退休干部工作是党的组织工作和人事工作的重要组成部分，承载着党中央关心爱护广大离退休干部的重要任务，在新的一年，我们要扎扎实实把工作做得更好。