为深入贯彻省委老干部局赴苏州调研工作会议精神和省委组织部副部长、老干部局局长庄同保同志关于老干部工作要做到“五个切实”的新要求，相城区委老干部局将着力“强化五项措施”，进一步推进全区老干部工作迈上新台阶。

    一是强化思想建设，集聚老干部正能量。结合纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利70周年，通过组织开展情况通报会、举办专题辅导、发放学习资料、走访慰问等形式，积极引导广大离退休干部学习领会全国“双先”表彰会精神，教育引导离退休干部把思想认识、智慧力量统一凝聚到全区的各项决策部署上来。掀起“看变化、谋发展、献余热”活动热潮，让老干部们在畅谈国家发生翻天覆地变化的同时，共同憧憬美好未来“中国梦”，为家乡的经济社会事业发展积极建言献策，贡献自己的一份力量。

    二是强化组织建设，增强老干部核心力。以完善组织、培训教育、考评表彰“三项制度”为抓手，切实加强离退休干部党支部建设。挑选政治素质过硬、组织能力突出、身体状况较好、奉献热情较高的老同志担任党支部书记，依托社区党群议事会、区域党建工作站等平台，把组织党员活动、党员教育管理、党员作用发挥结合起来，努力把离退休干部党组织建设成团结凝聚老干部的核心，大力营造组织关爱、党员互助、温暖和谐的良好氛围。

    三是强化关爱服务，提升老干部幸福感。提档升级“健康直通车”进社区活动，健全完善双高期离退休干部保障、共享、帮扶工作机制，综合应用“养生保健备忘录”信息功能，增加社区医生定期上门进行健康诊断的服务频率和服务项目，特别是加大对特殊困难老干部的帮扶力度。同时，通过推进“一站式”服务和“绿色通道”服务，为老干部“四就近”提供更多人性化、优质化服务项目，努力实现服务工作“点对点”“一对一”“面对面”。

    四是强化阵地建设，丰富老干部好生活。加快老干部活动中心建设，完善老干部活动中心硬件设施，使其成为老干部“教学乐为、强身健体、陶冶情操”的乐园。积极开展形式多样的精神文化活动，鼓励老干部结合自己的兴趣爱好和身体实际，组织开展征文、书画、摄影等文体活动，使老干部满怀“但得夕阳无限好，何须惆怅近黄昏”的激情和乐趣，让老同志晚年生活变得更加丰富多彩、适得其乐。

    五是强化队伍建设，发挥老干部光和热。着力打造相城“银色名牌集”，注重挖掘、积极储备和开发利用各类老干部人才。通过挑选一批坚持正确舆论导向、理论功底深厚、语言生动接地气的“银色名嘴”；一批身怀“绝活”、心灵手巧、技艺高超的“银色名匠”；一批潜心育人、静心教书、严谨治学的“银色名师”；一批经验丰富、医德高尚、乐于助人的“银色名医”，让老干部人才在各个领域发光发热，充分发挥他们的“名牌”效应。

                                                    （2015-07-25  相城区委老干部局）